セントケア木更津

介護職/ヘルパー / 居宅介護支援事業所 / 正社員

• 未経験OK
• 車通勤OK
• 退職金あり
• ボーナス・賞与あり
• 研修制度あり

求人情報

勤務先

セントケア千葉株式会社 セントケア木更津

勤務地

〒292-0826
千葉県木更津市畑沢南3-13-19

職種

介護士・ヘルパー

業種・サービス形態

訪問介護・定期巡回訪問入浴ショートステイ

雇用形態

正社員

仕事内容

【仕事内容】

・お客様が短期滞在中の生活支援および介護関連する一連の業務を担当していただきます
・これまでのご経験を活かし、お客様一人ひとりに合わせたケアの提供や、チーム内でのリーダー的役割も期待しています
・毎日異なるニーズに対応するため、一人ひとりに合わせた質の高いケア・幅広い介護スキルが身につきます
・食事、入浴、排泄、着替え、移動などの身体介護 ・居室の清掃、洗濯、ベッドメイクなどの環境整備 ・レクリエーションや季節イベントの企画・運営 ・お客様様の状態記（iPad使用あり） ・スタッフ間情報共有 ※1フロアの10名を担当 人員配置：（1フロア日中2名、夜間1名） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ いろんなお客様と出会えるからこそ、 幅広い介護経験を積むことができるのが大きな魅力 そして私たちは、 ”ただのお泊り”で終わらせません
・「また来たい」と思っていただけるように、 一人ひとりとしっかり向き合い、 「落ち着ける場所」 「これからの生活に向けて前向きになれる場所」を 目指してケアを行っています
・-- ・就業場所の変更：法人の定める範囲 ・業務内容の変更：法人の定める範囲

給与

月給：251,056円～307,495円

給与詳細

*経験、能力を考慮します *保持資格により給与が異なります
・介護福祉士 実務経験10年以上 297，044円～ 実務経験 6年以上 291，818円～ 実務経験 3年以上 276，140円～ 実務経験 3年未満 263，598円～
・実務者研修 258，372円～
・初任者研修 251，056円～
※上記内容は夜勤5回含む超過分は別途支給 ＜別途支給＞
・夜勤手当：深夜割増0.25×6時間+6，000円 7，911円以上/1回 昇給 年1回 賞与 年2回 計2.0ヶ月分
通勤手当 上限100，000円/月（社内規定による）
※固定残業代なし
※試用期間3ヶ月（条件変更なし）

勤務時間

シフト制 [1] 7:30～16:30 [2]10:15～19:15 [3]13:00～22:00 [4]15:15～22:00 [5]22:00～翌9:00
休憩[1]～[3][5]1時間、[4]45分 [5]夜勤はおおむね月5回程度

年間休日数

116日

休日詳細

年間休日116日 1ヶ月変形労働シフト制 月平均166時間
※希望考慮あり

福利厚生

社会保険完備 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 昇給有
制服貸与
交通費全額支給 （
車通勤可/社内規定により支給 ） 予防接種補助制度 ほっとライン（第３者相談通報窓口） 社員割引制度（余暇利用） 団体長期障害所得補償 定年69歳 確定拠出年金（DC制度）
退職金制度 他

定年 

定年69歳

退職金 

退職金制度 他

車通勤

可

交通費 

交通費全額支給 （ 車通勤可/社内規定により支給 ）

通勤備考

JR内房線 君津駅から徒歩で28分

研修制度

◆セントケアグループ社員研修プログラム
・採用時研修、現場同行研修
・基本研修
・熟練研修（知識、技術）
・専門研修（職種、サービス別）
・マネジメント研修
・認知症ケア研修
※介護福祉士、ケアマネ試験対策
※資格取得全額バックアップ制度 介護福祉士・介護支援専門員受験費用補助 介護福祉士合格祝金

研修・試用期間

あり

契約期間

雇用期間の定めなし

受動喫煙防止措置

あり(屋内禁煙)

備考

従事する業務の変更範囲：法人の定める業務全般
就業場所の変更範囲：法人が運営する全ての事業所

最寄駅

• JR内房線君津駅

アクセスその他

JR内房線 君津駅から徒歩で28分

連絡先

求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。

0120-900-075

0120-900-075

平日10:00-19:00 休日　土曜日、日曜日、祝日

法人情報

法人名

セントケア千葉株式会社

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