大多和医院 ケアプラン大多和(仮称)の正社員・ケアマネージャー・居宅介護支援の求人情報

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ケアプラン大多和(仮称)

ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正社員

  • 住宅手当あり
  • 車通勤OK
  • 土日休み
  • ボーナス・賞与あり

ケアプラン大多和(仮称)の正社員 ケアマネージャー 居宅介護支援の求人情報イメージ1

【この求人のおすすめポイント】

・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。

・福利厚生は、社会保険完備、車通勤可などが用意されています。

求人情報

勤務先
大多和医院 ケアプラン大多和(仮称)
勤務地
〒299-4205
千葉県長生郡白子町南日当851
職種
ケアマネージャー
業種・サービス形態
居宅介護支援
雇用形態
正社員
仕事内容
【仕事内容】

・居宅介護支援事業者での管理者業務及びケアマネジメント業務 ・ケアプランの作成 ・要支援、要介護者、家族への相談支援 ・サービス事業所との連絡調整 ・各種書類・手続き等 ・その他介護支援専門員に関わる関連する一連の業務 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし オープン予定日:2026年春(ケアマネさん採用次第のオープンとなります)
給与
月給:255,000円~320,000円
給与詳細
【給与内訳】
基本給 210,000円 管理者手当 20,000円 固定残業代 25,000円(残業代20時間、超過分は別途支給)
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。
【その他手当】
担当件数手当(それぞれ支給)
・25件 15,000円
・35件 21,000円
・44件 27,000円
通勤手当 月上限10,000円 子ども手当(同居中の18歳以下のお子さま1人当たり一律5,000円支給) ひとり親世帯手当 引越し手当(勤務のため転居を伴う移住の場合) 賞与あり:年2回 昇給あり
試用期間3ヶ月(同条件)
勤務時間
月火水木金土 8:30~17:30
休憩60分
※週40時間又は週36時間のシフト制(勤務時間応相談 / 希望の勤務時間に応じて基本給変動)
休日詳細
土日祝基本休み
福利厚生
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) マイカー通勤可能(駐車場代無料) インフルエンザワクチン接種 無料
健康診断 年一回無料 忌引休暇、有給休暇等は法定通り付与いたします 医療費一部免除 子育て中の方も、お子様を預けられない場合は同伴出勤が可能 復職支援制度
車通勤
可
交通費 
通勤手当 月上限10,000円
通勤備考
JR外房線 本納駅から車で11分
研修制度
スキルアップ支援制度 入社後、まずはご自身の思い描くキャリアステップや働き方について聞かせていただき、方向性を擦り合わせます。
その後部署のリーダーより1ヶ月に渡り一通りの業務を学んでいただくことで、月のルーティン感覚を掴んでいただきます。
研修・試用期間
あり
契約期間
雇用期間の定めなし
受動喫煙防止措置
あり(屋内禁煙)
備考
従事する業務の変更範囲:法人の定める業務全般
就業場所の変更範囲:法人が運営する全ての事業所
最寄駅
  • JR外房線本納駅
アクセスその他
JR外房線 本納駅から車で11分
連絡先

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法人情報

法人名
大多和医院

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